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Novembre 2018
Digital Recruitment - Riservatezza nella Ricerca e Selezione La gestione dei dati e la riservatezza nel Recruitment digitale a 6 mesi dall'entrata in vigore del Regolamento europeo GDPR a sei mesi dall'entrata in vigore del Regolamento Europeo GDPR, un confronto sui temi del Recruitment digitale per confrontarci su come conciliare l’essere online, tutti là sul web [...]
Ulteriori informazioniFebbraio 2019
Il Processo di Selezione COME SELEZIONARE E SCEGLIERE I COLLABORATORI La prima area di attività nella catena del valore delle Risorse Umane è il saper attrarre e scegliere validi collaboratori che portino in tempi rapidi un valido contributo all'azienda. Come assumere la persona giusta? Il Processo di Selezione è cruciale per la buona riuscita della [...]
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Sviluppare la propria carriera. Come sviluppare la propria carriera: dallo sviluppo di sé, alla ricerca di una nuova sfida professionale. Come impostare il prossimo passo nella propria vita professionale o trovare una nuova opportunità di lavoro. Inizio anno: quale momento migliore per fare il punto circa le proprie scelte di vita e di lavoro. Per questo motivo abbiamo [...]
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Welfare in azienda: Smartworking Le best practices delle imprese che hanno implementato sistemi welfare: Strumenti e Metodi. Nelle imprese ed organizzazioni oggi gli strumenti per il Welfare aziendale sono molti. In particolare con l’entrata in vigore della legge n°81/2017 che disciplina il lavoro agile, le imprese, da gennaio 2018, hanno la possibilità di mettere a disposizione dei [...]
Ulteriori informazioniAprile 2019
Non solo Project Management: Come far funzionare il gruppo di persone coinvolte in un progetto di un’area aziendale? Come creare le condizioni perché il team interfunzionale, trasversale raggiunga gli obiettivi? Come superare le barriere fra i membri del team che operano in sedi e geografie diverse e ottenere risultati? La complessità è il terreno sul [...]
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PROCESSO DI SELEZIONE 2 Dal Colloquio al Sì del candidato: Valutare e Decidere È una delle principali capacità di un manager: quello di saper valutare e prendere decisioni rispetto a chi inserire in azienda. È una capacità che caratterizza fortemente chi si occupa di selezione e di risorse umane. Come assumere la persona giusta che [...]
Ulteriori informazioniMaggio 2019
Project Management Monitorare e Lessons Learned di un progetto. Come gestire un progetto - strumenti pratici di Project Management a supporto dei processi aziendali. facendo seguito al Workshop "Project Management 1: costruire il progetto e coordinarlo" Non solo Project Management: Come gestire un progetto e chiuderlo al meglio. Come creare le condizioni perché il team [...]
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Generazioni: Senior e Giovani & Lavoro Connettere le Generazioni Per la prima volta nel mondo, e in Italia, possiamo trovare nella stessa organizzazione fino a quattro se non addirittura cinque generazioni differenti. Ogni generazione è’ portatrice di un modo diverso di vedere il mondo: è quello che porta, oltre che nella vita, nel posto di [...]
Ulteriori informazioniGiugno 2019
PROCESSO DI SELEZIONE 3 Dopo la selezione: Inserire in Azienda La scelta di validi collaboratori è un fattore strategico fondamentale nella gestione aziendale. Acquisire strumenti che permettano in breve tempo di comprendere le motivazioni e le caratteristiche salienti del nostro interlocutore diventa quindi cruciale per scegliere il candidato giusto che possa portare un rapido e valido [...]
Ulteriori informazioniSettembre 2019
Onde - Creare il team e lavorare in team Rafting: Per incrementare l’efficacia del team un'attività esperienziale outdoor. il fiume è metafora del mercato e delle sue “rapide”, il gommone rappresenta il team e l’azienda che sceglie dove e come arrivare agli obiettivi definiti. Lo sfondo dell'esperienza è il Team work: fondamentale per centrare gli obiettivi e conseguire i risultati [...]
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