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Condividiamo gli ultimi articoli del nostro Blog per accompagnarti nelle letture dell’estate 2019.
Idee per coinvolgere il team formazione outdoor – E al rientro dalla pausa estiva… Come energizzare il Team? Come prepararsi alle prossime imprese? Leggi alcuni e idee per coinvolgere il Team.
Team Building Formazione e Emozioni: il ruolo delle Emozioni nelle attività formative in azienda – Che l’obiettivo sia la creazione del Team (team building) o il lavoro in squadra (team work) la scelta dell’attività è guidata dai risultati che vogliamo che il team raggiunga anche attraverso le Emozioni.
Valutare la motivazione – Che posto ha la motivazione in una selezione? Quale importanza riveste per la crescita e la retention delle persone nelle aziende? E se è un fattore così chiave e centrale come individuarla, esplorarla, raccoglierla, misurarla?
Generazioni e Scelte: Compiere una scelta – La storia di Guido e di come una generazione che segue ad un’altra riuscì a trovare il suo posto in azienda.
E dopo l’estate 2019: non perdere le Attività dell’autunno:
- Rafting: Per incrementare l’efficacia del team un’attività esperienziale outdoor.
- Orienteering: Per coinvolgere il team aziendale e lavorare sui processi complessi attraverso una comunicazione efficace.
- Digital Transformation Manager: L’evoluzione della funzione IT
- Big Data: Data management e gestione delle informazioni, Tecnologie esponenziali e Nuove professioni
E per quanto riguarda le Ricerche di Personale Qualificato quelle in evidenza:
- IT SYSTEM ENGINEER – SENIOR (vai alla job) #sistema #it #Information technology
- BUSINESS DEVELOPER – Logistica e Trasporti (vai alla job) #acquisti #logistica #commerciale
- QUALITY ASSURANCE MANAGER (vai alla job) #qualità #ambiente #sicurezza
puoi leggerle tutte alla pagina Ricerche in Corso e invia il tuo Curriculum selezionando il riferimento di tuo interesse.
I nostri uffici resteranno chiusi dal 3 agosto e riapriranno il 19 agosto.
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